前回の世代間ギャップのお話、いかがでしたでしょうか？もしかしたら普段感じているやりにくさも、世代間ギャップなのかもしれません。今回は、どのように対策していけばいいのかを考えてみたいと思います。 できる対策 ①教育研修世代間の違いを理解し、それぞれの強みを活かすための教育やトレーニングを提供することが重要です。とはいっても、これは難しい。正直無理だと思われる人もいると思います。だからこそまずは、キャ […]
「老害が…」「根性がない新卒は…」極端な例かもしれませんが、このようにおっしゃる方、増えています。ハラスメント等、縛りがキツくなっている現状では職場ではあまり聞く機会はないでしょう。しかし、世代間ギャップというのは確実に存在します。今回の世代間ギャップについて、2回に分けてお伝えしていきたいと思います。 そもそも世代間ギャップって？ 会社における世代間ギャップというのは、異なる年齢層や世代の間で生 […]
１章：はじめに 「あ、もうちょっとで契約できたのに…」最後の最後でコケてしまった…そんな経験ってありませんか？今日お話するリスク管理というのは、そういったことを防ぐための手段です。 ビジネス上はもちろんそうですが、私たちの生活においてもリスク管理は発生します。思わぬトラブルが起きた。これは全て、リスク管理に抜け漏れがあることなのです。 第2章：リスク管理って？ リスク管理とは、組織が直面するリスク […]
１、はじめに 「社外メンター」って聞いたことありますか？これは、自分たちの会社以外の人が、自分たちに専門的な知識や視点を教えてくれる人のことを指します。この記事では、社外メンターについて詳しく説明していきます。 ２、社外メンターとは？ 社外メンターとは、自分の会社以外の人が、自分たちに専門的な知識や視点を教えてくれる人のことを指します。社外メンターは、自分たちの会社だけではなく、他の会社の視点や知 […]